İŞ HUKUKU

İş hukuku; işçi ve işveren ilişkilerini, tarafların hak ve yükümlülüklerini, çalışma koşullarını ve iş güvenliği konularını düzenler. İş sözleşmesinin hazırlanmasından fesih işlemlerine, iş kazalarından alacak davalarına kadar geniş bir alanı kapsar.

Kıdem ve ihbar tazminatı, fazla mesai alacakları, iş kazası sonrası maddi ve manevi tazminat davaları, haksız fesih veya mobbing iddiaları bu alan kapsamındadır.